A Prefeitura Municipal de Três de Maio, no Estado do Rio Grande do Sul, retificou pela primeira vez o Concurso Público que objetiva contratar 40 novos profissionais de todos os níveis de escolaridade.

Divulgado recentemente, o documento informa a alteração no conteúdo programático do cargo de Professor e também a inclusão do conteúdo programático para a função de Médico Gineco-Obstetra.

Com jornadas de trabalho de 20 a 40 horas semanais e remunerações entre R$ 903,87 e R$ 11.123,86, as vagas são para os cargos de Assistente Social (1); Cirurgião Dentista (1); Engenheiro Civil (1); Médico (4); Médico Gineco-Obstetra (1); Nutricionista (1); Psicólogo (1); Professores Ensino Fundamental Séries ou Anos Finais nas disciplinas de Geografia (1); História (1) e Matemática (1); Agente Administrativo (5); Fiscal (1); Auxiliar em Saúde Bucal (3); Eletricista (1); Motorista (3); Operador de Máquinas (3); Operário Especializado (5); Pedreiro (1) e Servente (5).

Dentro do total de oportunidades, há aquelas exclusivas para candidatos que se enquadram nos itens especificados no edital completo deste certame, com validade de dois anos, já disponível em nosso site.

Os candidatos interessados puderam se inscrever até o dia 2 de julho de 2018, exclusivamente via internet, pelo site www.fundatec.org.br. As taxas de participação cobradas variam de R$ 41,73 a R$ 121,72.

Para qualificar os participantes, serão aplicadas Provas Teórico-Objetiva, Prática e de Títulos, conforme a função escolhida. As Provas Teórico-Objetivas estão previstas para o dia 22 de julho de 2018.