No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Rosário de Sul, por meio da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos anuncia a realização de três novos Processos Seletivos, que tem por objetivo o preenchimento de quatro vagas destinadas à contratação de profissionais, em caráter temporário.

Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos, conforme os respectivos editais:

• Edital nº 01/2022: Enfermeiro, para atendimento Pronto Atendimento Municipal do Hospital de Caridade Nossa Senhora Auxiliadora de Rosário do Sul (1);
• Edital nº 02/2022: Médicos Plantonistas, para atuar Plantão do Hospital de Caridade Nossa Senhora Auxiliadora (2);
• Edital nº 03/2022: Fisioterapeuta (1).

Para concorrer a uma das chances ofertadas, é necessário que o candidato possua diploma de graduação e habilitação para exercício do respectivo cargo pleiteado. Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 24 a 40 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 4.551,12 a R$ 12.280,94.
Procedimentos para participação
Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever entre os dias 8 a 14 de fevereiro de 2022, na Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos, situada na Rua Amaro Souto, nº 2.203, Centro. O atendimento é das 8h30 às 12h30.
Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de análise de títulos, com base nos critérios de pontuação especificados no documento de seleção.
Vigência
De acordo com o edital de abertura, a contratação será firmada pelo período de 180 dias, com possibilidade de prorrogação por igual período. Entretanto, o Processo Seletivo tem validade da Lei Municipal nº 4.079, de 4 de fevereiro de 2022.