No estado de Santa Catarina, a Prefeitura de Princesa anuncia a abertura das inscrições de um novo Processo Seletivo, destinado a contratação de profissionais de diferentes áreas, por meio de cadastro reserva.
De acordo com o edital, há oportunidades disponíveis para os cargos das respectivas escolaridades:
- Nível fundamental: Agente Comunitário de Saúde; Auxiliar de Serviços Gerais Motorista de Veículos Pesados (CNH categoria D); Operador de Equipamentos (CNH categoria D); Vigia;
- Nível médio/técnico: Monitor de Creche; Técnico em Enfermagem;
- Nível superior: Professor de Arte; Professor de Educação Física; Professor de Educação Infantil; Professor de Ensino Fundamental Anos Iniciais; Segundo Professor - Ensino Infantil e Fundamental; Professor de Inglês; Assistente Social; Engenheiro Sanitarista; Fisioterapeuta; Médico.
Aos profissionais efetivados, o salário ofertado varia de R$ 1.556,72 a R$ 20.185,89, referente a jornada de trabalho de 10 a 40 horas semanais para o exercício das funções estipuladas.
Como participar
Os interessados devem se inscrever no período de 4 de julho de 2023 até 3 de agosto de 2023, via internet, no site Ameo SC, mediante o pagamento de R$ 60,00 a R$ 100,00 de taxa de participação, de acordo com o nível de escolaridade.
Para os candidatos sem acesso à internet, serão disponibilizadas inscrições presenciais na Prefeitura Municipal de Princesa, localizada na Rua Rio Grande do Sul, esquina com a Rua Nossa Senhora de Fátima, nº 545, Centro.
Entretanto, os candidatos que se enquadram nos critérios do edital podem solicitar a isenção no valor da taxa até 19 de julho de 2023.
Etapas de classificação
Como forma de classificação, todos os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva prevista para ser aplicada no dia 27 de agosto de 2023. Haverá análise de títulos para os Professores. Já para os cargos de Operador de Equipamentos e Motorista de Veículos Pesados, será realizada prova prática, com previsão para ocorrer no mesmo dia da primeira etapa.
Vale ressaltar que a prova objetiva é composta por 20 questões de múltipla escolha, distribuídas entre os seguintes conteúdos programáticos: conhecimentos específicos língua portuguesa e conhecimentos gerais.
O prazo de validade deste Processo Seletivo será de dois anos, a partir da homologação do resultado final no Diário Oficial do Estado de Goiás, podendo ser prorrogado por igual período, a pedido da AGEHAB.