No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Paraí anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de duas vagas destinadas à contratação de Nutricionista (1) e Farmacêutico (1).
Para concorrer a uma das oportunidades ofertadas, é necessário que o candidato possua escolaridade em nível superior completo, com registro no respectivo órgão de classe. Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 18 a 40 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 2.439,95 a R$ 4.858,20.
Dentre as funções a serem desempenhadas pelo profissional contratado, deverá desempenhar as seguintes atribuições, conforme os respectivos cargos:
- Nutricionista: orientar e educar o aluno quanto aos bons hábitos alimentares, enfatizar a utilização dos alimentos do local e sua adequação as necessidades do aluno, planejar cardápios, além de distribuir os alimentos embasados nos grupos alimentares, corrigir tabus os quais prejudicam a saúde e consequentemente o rendimento escolar;
- Farmacêutico: requisitar materiais e medicamentos, controlar o estoque, almoxarifado e validade dos medicamentos existentes na farmácia do município, zelar pela limpeza, ordem e controle do local de trabalho, manter atualizados os registros de ações de sua competência, cumprir e realizar as normas do setor, e demais tarefas correlatas a área de competência.
Procedimentos para participação
Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever no período de 20 a 27 de julho de 2021, na Prefeitura Municipal, situada na Avenida Presidente Castelo Branco, nº 1033. O atendimento é das 8h às 11h30 e das 13h30 às 17h. Para efetivação da inscrição, o candidato deve efetuar o pagamento do boleto bancário no valor de R$ 19,00.
Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de análise de títulos, experiência profissional e entrevista, com base nos critérios de pontuação especificados no documento de seleção.
Vigência
De acordo com o edital de abertura, a contratação será firmada pelo período de 12 meses. O Processo Seletivo também terá validade de um ano, ambos com possibilidade de prorrogação.