Correios - RR estende prazo de inscrições do edital 175/2012

Correios de Roraima prorroga inscrições para estágio técnico em Edificações com bolsa de R$ 285,68 e benefícios
Quinta-feira, 6 de setembro de 2012 às 15h40
Correios - RR estende prazo de inscrições do edital 175/2012

Ficam prorrogadas até o dia 21 de setembro as inscrições do processo seletivo 175/2012 do Correios de Roraima, voltado ao provimento de duas vagas de estágio de nível técnico/médio.

Para mais informações consulte o edital completo e suas alterações.

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Correios - RR abre 2 vagas para Estagiário do Curso de Técnico em Edificações

Alunos do curso Técnico em Edificações do Instituto federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Roraima (IFRR) poderão se inscrever a partir de segunda-feira, 27 de agosto, para o processo seletivo da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT), por intermédio da Diretoria Regional de Roraima, destinado à contratação de Estagiários.

São oferecidas duas vagas, sendo uma no período matutino e a outra no turno da tarde para atuar em Boa Vista. Os Estagiários receberão a bolsa de R$ 285,68 em jornada de 20 horas semanais, auxílio transporte de R$ 75,79 por mês, auxílio alimentação de R$ 160,91 e recesso remunerado.

Os interessados em participar da seleção devem estar matriculados com frequência efetiva no IFRR, ter obtido média mínima de seis e idade mínima de 16 anos.

Para concorrer o estudante deve preencher a ficha de inscrição disponível no site www.correios.com.br/institucional/concursos/correios, no período de 27 de agosto a 6 de setembro, e entregá-la na Praça Centro Cívico, nº. 176, centro, Boa Vista, das 8h às 12h e das 14h às 18h, juntamente com o histórico escolar atualizado do último ano, declaração de escolaridade, expedida pela Instituição de Ensino informando o ano que o aluno se encontra matriculado e cópia legível dos documentos que comprovem as atividades extracurriculares realizadas.

A previsão é de que os candidatos sejam avaliados por meio de análise curricular, classificatória e eliminatória, e análise de documentos, eliminatória.

Este processo seletivo terá a validade de seis meses, a contar da data de divulgação da lista de aprovados, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério da área de Gestão de Pessoas/Recursos Humanos.

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