28 vagas de até R$ 6.764,11 para vários cargos na Prefeitura de Anta Gorda - RS

Prefeitura de Anta Gorda - RS abre concurso público com 28 vagas de níveis Fundamental, Médio e Superior e salários de até R$ 6.764,11
Quinta-feira, 20 de maio de 2010 às 16h06
28 vagas de até R$ 6.764,11 para vários cargos na Prefeitura de Anta Gorda - RS

A Prefeitura Municipal de Anta Gorda - RS (www.antagorda-rs.com.br), através da empresa Sellector Concursos www.sellector.com.br, torna público que estarão abertas as inscrições para Concurso Público ao provimento dos cargos que integram o quadro de vagas da Prefeitura Municipal. Serão oferecidas 28 vagas de nível Fundamental, Médio e Superior, com carga horária de 20 a 40h semanais e remuneração variada entre R$ 549,00 a R$ 6.764,11.

  • As inscrições serão realizadas na Prefeitura Municipal de Anta Gorda na Secretaria Municipal de Administração, localizada na rua Pe. Hermínio Catelli, nº. 659, no período de 17 de maio de 2010 a 31 de maio de 2010, das 8h00 às 11h00 e das 13h30 às 16h30, de segunda a sexta-feira.

O Concurso Público consistirá de exames de conhecimentos, mediante aplicação de Provas Objetivas e Provas Práticas.

As provas são de caráter eliminatório, ou seja, o candidato que atingir pontuação inferior a 50% nesta prova será considerado reprovado, mesmo que sua média final seja igual ou superior a 50%. Consistirá na resolução de questões objetivas valorizados na escala de 0 a 100 pontos cada prova.

  • A Prova Objetiva será realizada no dia 12 de junho de 2010, às 9h00, na Escola Estadual de Ensino Fundamental Sagrado Coração de Jesus.

A Prova Prática constará de exercícios práticos de acordo com as atribuições do cargo, a critério da Banca Examinadora. A Prova Prática da função terá a sua nota somada a nota obtida na Prova objetiva, para composição da Nota Final.

  • A Prova Prática será aplicada em data, horário e local a ser informado por Edital e destina-se a avaliar a experiência prévia do candidato, seu conhecimento técnico, constando de demonstração prática de sua habilitação na execução das atribuições do cargo.

O Concurso terá validade por dois anos, a contar da data da publicação da homologação do resultado final, prorrogável uma vez por igual período, a critério da Prefeitura Municipal e através de Decreto do Prefeito Municipal.

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