A Prefeitura de Vitória de Santo Antão, no estado de Pernambuco, em parceria com o Instituto ADM&TEC, tornou pública uma nova retificação de seu Processo Seletivo Simplificado que visa à contratação temporária e emergencial de 339 profissionais para atuarem em 99 funções distribuídas nas secretarias municipais.

Segundo as mais recentes mudanças no edital retificado, foram realizadas mudanças no cronograma previsto, dito isso, o período de submissão de recursos do resultado preliminar da seleção pública simplificada que teve início no dia 19, seguirá aberto até às 12h do dia 22 de janeiro de 2022. Já a divulgação do resultado final da seleção pública simplificada e respostas aos recursos está prevista para o dia 31 de janeiro de 2022.

Retificações anteriores

Segundo a retificação do edital anterior , a divulgação do resultado preliminar da seleção pública simplificada ocorreu no dia 18 de janeiro de 2022.

De acordo com outra alteração publicada por meio do edital retificado, o período de entrega da documentação comprobatória foi alterado, e foi de 6 a 21 de dezembro de 2021, até as 17h do último dia do período mencionado.

Anteriormente o cronograma da seleção foi novamente atualizado. Desta vez, a mudança aconteceu na data máxima para o pagamento do boleto bancário, que passou a ser 23 de novembro de 2021, respeitando o limite de horário da rede bancária.

De acordo com a sétima atualização que consta no edital retificado, houve alteração das atribuições dos cargos de Assistente Social, de todas as categorias; e de Orientador Social - MSE, da Secretaria de Assistência Social, Juventude e Cidadania.

Na sexta retificação, ocorreram alterações nos pré-requisitos para os cargos de coordenador - Cras; coordenador Creas e Supervisor - 1ª infância, todos da Secretaria de Assistência Social, Juventude e Cidadania. Além disso, houve mudança no que se refere a avaliação para cursos de níveis médio e técnico. Por fim, foi incluso um novo subitem ao edital, o qual determina que a seleção terá um período de contratação de dois anos, podendo ser renovado por mais dois anos.

Em atualização anterior, houve alteração dos requisitos exigidos para o cargo de Biólogo da Secretaria de Saúde e Bem Estar, em atendimento ao ofício nº 224_2021 CrBio - 05 ASD do Conselho Regional de Biologia da 5ª Região.

Anteriormente, foi incluso o cargo de Agente Administrativo, para atuação nas Secretaria de Assistência Social, Juventude e Cidadania; Educação e Saúde e Bem-estar ao capitulo referente a avaliação de cursos de curta duração específicos para o cargos. Além disso, ocorreram alterações em alguns requisitos.

Segundo consta em atualização anterior, ocorreram alterações referentes aos critérios de pontuação da prova de títulos e nos pré-requisitos para alguns cargos. Ainda conforme a publicação, as demais atualizações são relativas ao cronograma previsto. Desta forma, as inscrições, que tiveram início no dia 29 de setembro de 2021, via internet por meio do site do Instituto ADM&TEC, puderam ser feitas até as 14h do dia 10 de novembro de 2021. A Inscrição foi confirmada mediante ao pagamento da taxa no valor de R$ 65,00 e R$ 90,00. Estaria isento do pagamento da taxa de inscrição o candidato que, cumulativamente, estivesse inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico).

Em atualizações anteriores, foram alterados os requisitos para alguns cargos e a distribuição de vagas para pessoas que se enquadram nos critérios estabelecidos no edital.

Todas as mudanças mencionadas podem ser consultadas no edital de abertura retificado disponível em nosso site.

Processo Seletivo

As vagas se disponibilizam da seguinte forma:

• Nível médio e técnico: agente administrativo (7), agente social (7), agente social PSB (3), artesão (1), auxiliar de saúde bucal (10), brailista (5), condutor de veículos de urgência (3), digitador (3), educador social (4), intérprete de libras (10), motorista (4), motorista (4); motorista para programas de saúde (2), orientador de trânsito (10), orientador social - MSE (1), orientador social - SCFV (10), profissional de apoio escolar da educação especial (10), técnico de enfermagem (12), técnico de enfermagem diarista (1), técnico de enfermagem habilitado para motolância (3) técnico de enfermagem plantonista (3), técnico de laboratório (1), técnico de radiologia (1) e visitador - primeira infância no Suas (19);
• Nível superior: advogado (1), assistente social (13), biólogo (1), biomédico (1), cirurgião dentista (4), cirurgião dentista bucomaxilofacial (4), cirurgião dentista endodontologia (3), cirurgião dentista estomatologista (1), cirurgião dentista odontopediatria (3), cirurgião dentista pacientes especiais (2), cirurgião dentista periodontista (1), coordenador (6), educador físico (3), enfermeiro (16), farmacêutico (3), fisioterapeuta (5), fonoaudiólogo (2), médico - Samu (4), médico - PSF (10), médico auditor (2), médico cardiologista (2), médico dermatologista (1), médico do trabalho (2); médico endocronologista (1) médico geriatra (1), médico ginecologista (1), médico infectologista (1), médico mastologista (1), médico neurologista (2), médico ortopedista (2), médico otorrinolaringologista (1), médico pediatra (2), médico proctologista (1), médico regulador (2), médico reumatologista (1), médico urologista (1), médico veterinário (1), musicoterapeuta (1), neuropediatra (1), nutricionista (4), pedagogo (3), professor auxiliar de educação especial (15), professor educação infantil e fundamental - zona rural (10), professor educação infantil e fundamental - zona urbana (10), professor de ciências (3), professor de física (2), professor de espanhol (1), professor de geografia (2), professor de história (4), professor de inglês (3), professor de matemática (3), professor de português (6), professor educação especial (7), psicólogo (12), psicopedagogo (1), psiquiatra (2), psiquiatra infantil (1), sanitarista (3), supervisor (3) e terapeuta ocupacional (3).

Dentro do total de funções, há vagas exclusivas para pessoas que se enquadram nos critérios estabelecidos no edital.

Os cargos possuem de 20 a 40 horas semanais ou 150 a 180 horas/aula mensais com remunerações de R$ 1.100,00 a R$ 8.000,00.

Para participar, o candidato deve possuir escolaridade entre níveis médio, técnico e superior; ser brasileiro(a) nato(a) ou naturalizado(a), na forma da lei, resguardado o tratamento aos naturais de Portugal; estar em dia com as obrigações eleitorais; ter certificado de reservista ou de dispensa de incorporação, em caso de candidato do sexo masculino; possuir o nível de escolaridade e o registro profissional exigidos para o exercício da função; ter registro no órgão de classe referente à categoria profissional à qual pertence; ter idade igual ou superior a 18 anos completos no momento da contratação; ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições da função e não acumular cargos, empregos ou funções públicas, salvo nos cargos constitucionalmente admitidos.

Seleção e vigência

A seleção ocorreu por meio da análise de títulos e comprovantes de experiência profissional exigidos no edital, os quais deveriam ser entregues no período de 6 a 21 de dezembro de 2021, até as 14h, em formato PDF e valerá no máximo 100 pontos.

O Processo Seletivo Simplificado terá validade de 18 meses contados da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período por ato do chefe do Poder Executivo Municipal.

Informações complementares podem ser obtidas por meio do edital completo que consta em nosso site.