No estado do Mato Grosso, a Prefeitura de Santa Carmem retificou o edital do Processo Seletivo Simplificado destinado à contratação temporária de profissionais com ensino fundamental incompleto e completo, ensino médio e de nível superior.

A modificação se refere especificamente ao cargo de Professor Ensino Fundamental II - Educação Física. O candidato deve além de cumprir com a escolaridade exigida de nível superior, ter o registro no devido conselho.

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O Processo Seletivo visa preencher 13 vagas, além de formar cadastro reserva, nos cargos de agente de manutenção urbanística (1); agente de limpeza pública (1); agente de serviços gerais (1); agente de vigilância e manutenção (1); vigia escolar; apoio educacional e serviços gerais - zeladora escolar; apoio educacional e nutrição - merendeira escolar (1); motorista de veículo de transporte de cargas e passageiros (1); operador de máquinas pesadas (1); operador de máquinas pesadas - nova geração; apoio administrativo (1); recepcionista (1); multimeio didático; técnico de enfermagem (1); psicólogo; cirurgião dentista; enfermeira; nutricionista; assistente social; professor de educação infantil - creche; professor de educação infantil; professor de educação fundamental I; professores de ensino fundamental II de matemática (1), português/inglês (1), história/ciências/geografia, arte/filosofia e de educação física; fisioterapeuta; técnico em higiene dental (1); técnico em radiologia; agente comunitário de saúde e agente de combate a endemias.

Os profissionais, quando admitidos, deverão desempenhar atividades em carga horária de 30 e 40 horas semanais, em regime jurídico estatutário e farão jus à remuneração mensal que alterna de R$ 1.320,00 a R$ 5.027,80.

Para concorrer, os interessados devem efetuar as inscrições a partir das 7h01 do dia 31 de maio de 2023 até às 13h do dia 12 de junho deste mesmo ano, observado o horário oficial de Mato Grosso, presencialmente na Prefeitura Municipal, mediante entrega de títulos, de forma gratuita.

A classificação dos participantes inscritos ocorrerá por meio da análise de títulos entregues, no qual serão verificados à formação, experiência na área, além de cursos, seminários, palestras e formação continuada, de acordo com os critérios de pontuação especificados no edital.

O período de validade deste Processo Seletivo será de um ano, a contar da data da publicação da homologação do resultado, prorrogável uma única vez, por igual período, a critério da autoridade competente.