A Prefeitura Municipal de Rio Paranaíba, Estado de Minas Gerais, torna pública a abertura das inscrições para o Processo Seletivo Público destinado ao provimento de empregos públicos.
O Processo Seletivo será executado pela empresa Sergio Bassi & Auditores Associados.
Sobre as inscrições:
- A inscrição poderá ser efetuada através da Internet, no endereço eletrônico www.sergiobassi.com.br, entre às 8h00 do dia 6 de abril de 2009 até às 17h00 do dia 30 de abril de 2009.
- Poderá também ser efetuada através de via Presencial, na Secretaria Municipal de Assistência Social, situada a Rua Vereador Augusto Antônio de Carvalho, nº 125 - Bairro Novo Rio - Rio Paranaíba-MG, no horário das 8h00 às 18h00, de 6 a 30 de abril de 2009.
- Haverá isenção da taxa de inscrição ao candidato que estiver inscrito no Cadastro único para Programas Sociais do Governo Federal - CadÚnico, de que trata o Decreto nº 6.235 de 26 de junho de 2007; e for membro de família de baixa renda, nos termos do Decreto nº 6.135 de 2007. A entrega da documentação de pedido de isenção pelo candidato será no ato de sua inscrição (presencial).
O valor da taxa de inscrição será de R$ 55,00 para cargos de Nível Superior, de R$ 35,00 para cargos de Nível Médio, e de R$ 30,00 para cargos de Nível Fundamental e Elementar, devendo ser efetuado antecipadamente, através de Documento de Arrecadação Municipal - DAM - disponível na agência do SICOOB, à Rua Capitão Franklim de Castro, nº 478 - Centro.
As inscrições realizadas via Internet, terá acrescido de R$ 5,00 no valor da taxa de inscrição, para cobrir despesas bancárias.
Os cargos oferecidos são os seguintes:
- Nível Superior: Enfermeiro - PSF (2), Enfermeiro Vigilância (1), Médico - PSF (1), Nutricionista (2);
- Nível Médio: Agente Comunitário de Saúde - PSF e Vigilância (15), Agente Comunitário de Saúde - PSF Urbano (Endemias / Epidemiológico) (5), Monitor de Educação Infantil (10), Monitor de Informática (4), Técnico em Enfermagem (5), Técnico em Radiologia (1);
- Nível Fundamental: Auxiliar de Consultório Dentário (2);
- Nível Elementar: Auxiliar de Serviços (7), Auxiliar de Serviços (1), Bombeiro (1), Coveiro (2), Cozinheiro (Hospitalar) (2), Rondante (2).
A remuneração varia de R$ 465,00 a R$ 6.500,00 de acordo com o cargo e o Nível de escolaridade exigido.
Sobre a realização das Provas:
O processo seletivo constará das seguintes etapas:
a) Prova Objetiva, de múltipla escolha, de caráter eliminatório; e
b) Prova de Títulos, de caráter classificatório.
- A Prova Objetiva será realizada no dia 31 de maio de 2009 (domingo), a partir das 8h00, em local a ser designado pela Comissão e oportunamente comunicado aos candidatos, de acordo com número de inscrições e disponibilidade de salas/escolas.
Os candidatos inscritos pela Internet deverão retirar o Comprovante Definitivo de Inscrição, através do site, a partir do dia 22 de maio de 2009.
Mais informações através de publicações no quadro de aviso da Prefeitura Municipal, no site www.diariomunicipal.com.br/amm, e seu extrato no jornal "Minas Gerais".
O prazo de validade deste Processo Seletivo, será de 2 anos, a contar da data de sua homologação, podendo ser prorrogado, uma vez, por igual período.