Prefeitura de Praia Grande - SP abre concurso e seleção para Professores

Prefeitura de Praia Grande abre inscrições para Concurso Público e Processo Seletivo com mais de 100 vagas disponíveis
Sexta-feira, 8 de novembro de 2013 às 17h04
Prefeitura de Praia Grande - SP abre concurso e seleção para Professores

Entre os dias 11 e 28 de novembro de 2013, a Prefeitura de Praia Grande, litoral paulista, receberá inscrições para o Concurso Público (CP) nº. 04/2013 e Processo Seletivo (PS) nº. 02/2013, que serão executados pelo Instituto Brasileiro de Administração Municipal (Ibam).

No CP 04/2013 são disponibilizadas 49 oportunidades para Professor IV, distribuídas entre as disciplinas de Ciências Físicas e Biológicas (7), Educação Artística (5), Educação Física (13), Geografia (4), História (5), Inglês (7), Língua Portuguesa (4) e Matemática (4).

O valor pago pela hora-aula prestada é de R$ 20,11 para trabalhar em jornadas de 15 horas semanais.

Já o PS 02/2013 é voltado à formação de cadastro reserva para os cargos de Professor Adjunto I para Educação Infantil, 1º ao 5º Ano e 1º segmento do Ensino Fundamental da Educação de Jovens e Adultos (EJA), e Professor III, nas matérias de Biologia, Ciências Físicas e Biológicas, Educação Artística, Educação Especial - DM/DI, Educação Física, Física, Geografia, História, Inglês, Língua Portuguesa, Matemática e Química.

As remunerações variam de R$ 20,11 por hora-aula prestada e R$ 2.283,25 mensais, para trabalhar em jornadas de 30 horas semanais.

Os interessados devem se inscrever por meio dos links: CP 04/2013 e PS 02/2013, onde é necessário preencher o formulário, imprimir e efetuar o pagamento do boleto referente à taxa, que varia de R$ 69,00 a R$ 72,00 de acordo com o cargo pretendido.

Todos os participantes serão selecionados por meio de prova objetiva, que versará sobre o programa constante nos respectivos editais. A aplicação da prova para todos os cargos está prevista para o dia 15 de dezembro de 2013, em horário e local divulgados posteriormente.

Tanto o concurso quanto o processo seletivo terão validade de um ano, contado a partir da data de suas homologações, podendo ser prorrogados por igual período, segundo interesse da Administração.

Para mais informações, consulte os editais completos disponíveis nos links abaixo.

Compartilhe: