A Prefeitura Municipal De Itatiba, no uso de suas atribuições legais, torna pública a inclusão dos itens referidos abaixo:
Conhecimentos específicos para o emprego de Fiscal de Saúde - Organização da Atenção Básica no Sistema Único de Saúde. Epidemiologia, história natural e prevenção de doenças. Reforma Sanitária e Modelos Assistenciais de Saúde. Vigilância em Saúde. Indicadores de nível de saúde da população. Doenças de notificação compulsória. Principais doenças infecto contagiosas no Brasil. Noções básicas de profilaxia, desinfecção e esterilização em geral. Segurança alimentar. Lei 8078/90, Lei 8080/90, 8142/90, Código Sanitário do Estado de São Paulo (Lei nº 10.083, de 23 de setembro de 1998, Decreto nº 12.342, de 27 de setembro de 1978).
Conhecimentos específicos para o emprego de Educador de Creche: Legislação: LDBEN - Lei 9.394/96. Estatuto da Criança e do Adolescente - ECA. Diretrizes de Funcionamento das Creches Municipais. Conhecimento Específico: Desenvolvimento e aprendizagem infantil de zero a três anos. O Construtivismo. O brincar na educação infantil. Avaliação, Observação e Registro. O Espaço da Escola. Bibliografia: Bassedas, Eulália. Aprender e ensinar na Educação Infantil- Porto Alegre - Artmed, 1999 (capítulos 1, 4 e 5). Diretrizes de Funcionamento das Creches Municipais 2010. Estatuto da Criança e do Adolescente - ECA. LDBEN - Lei 9.394/96. RCNEI (Referencial Curricular Nacional para Educação Infantil) MEC. Horn, Maria da Graça Souza. "Passos do Espaço na Trajetória da Educação Infantil" In: Sabores, cores, sons, aromas - A organização dos espaços na educação Infantil. Porto Alegre: Artmed, 2004, p.23 a 38.
Inclui no capítulo IX - Da Avaliação Psicológica
9.6.1. O candidato, se julgar necessário, poderá solicitar, mediante requerimento protocolado na Prefeitura Municipal de Itatiba, conforme capítulo XIII - Dos Recursos, o procedimento denominado Entrevista Devolutiva para conhecimento das razões de sua Não Indicação.
9.6.2. Caso queira, o candidato poderá apresentar em até 5 dias úteis laudo psicológico particular contestando as razões técnicas de sua inaptidão, onde após sua análise, será efetuado um julgamento final do caso.
9.6.2. O candidato deverá ser assessorado por psicólogo que não tenha feito parte da comissão avaliadora e que fundamentará o pedido de revisão do processo da avaliação psicológica, sob pena de indeferimento sem julgamento do mérito.
9.6.3. Atendendo aos ditames da ética psicológica, o julgamento final do caso somente será divulgado ao candidato, individualmente, necessitando ser agendado com o profissional responsável pela aplicação, em sua sede de trabalho, mesmo que fora do município de Itatiba, uma vez que não é permitida a remoção dos testes do candidato do seu local de arquivamento público (Código de Ética dos Psicólogos e art. 8º da Resolução CFP nº 01/02).
4. O candidato "não indicado" na avaliação psicológica será considerado eliminado do Concurso Público para todos os efeitos.
Acesse o portal eletrônico da empresa organizadora do concurso público (www.zambini.org.br) ou da Prefeitura Municipal (www.itatiba.sp.gov.br), para obter mais informações referentes as modificações realizadas no edital de abertura.
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Prefeitura de Itatiba - SP torna pública a retificação ao concurso nº 01/2010
A Prefeitura Municipal de Itatiba-SP, no uso de suas atribuições legais, torna público a retificação do Edital nº 01/2010.
A Retificação I, demonstra a modificação realizada na Tabela I - Empregos Público Vagas, Pré - requisitos, Salários, Valor da Taxa de Inscrição e Carga Horária Semanal, sendo informada que a escolaridade exigida para o cargos de Técnico Desportivo e a carga horária para o cargos de Técnico em Higiene Dental, foram devidamente acertadas.
Na Retificação II, as modificações ocorreram no item de Conteúdo Programático Conhecimentos Básicos - Comum aos Empregos de Nível Médio e Superior.
Para mais informações acesse o portal eletrônico da empresa organizadora do Concurso Público (www.zambini.org.br).
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88 vagas em vários cargos e níveis de até R$ 2.908,01 na Prefeitura de Itatiba - SP
A Prefeitura Municipal de Itatiba-SP (www.itatiba.sp.gov.br), no uso de suas atribuições legais, faz saber que realizará através do Instituto Zambini, o Concurso Público destinado às vagas para os empregos públicos vagos e que vierem a vagar no prazo de validade deste concurso.
- Serão ofertadas 88 vagas para diversos cargos de nível Alfabetizado, Fundamental, Médio e Superior, com carga horária de 20 a 44h semanais e remuneração variada entre R$ 1.026,38 a R$ 2.908,01.
- As inscrições poderão ser efetuadas no período de 11 de outubro de 2010 a 5 de novembro de 2010, pela Internet, através do endereço eletrônico www.zambini.org.br, ou de forma presencial, exceto sábados, domingos e feriados, das 10h00 às 16h00, nas agências do Banco Santander, informadas no Edital de Abertura do concurso público.
O valor da taxa de inscrição varia entre R$ 28,00 para todos os cargos de nível Alfabetizado e Fundamental, R$ 36,00 para todos os cargos de nível Médio e R$ 48,00 para todos os cargos de nível Superior, devendo ser pago até a data do vencimento.
- As provas objetivas serão realizadas em etapa única de 3 horas de duração, incluindo o tempo para preenchimento da folha de resposta e ocorrerão no dia 28 de novembro de 2010.
Os locais serão comunicados oportunamente, mediante publicação no Diário Oficial do Município, e no portal eletrônico da empresa organizadora do concurso público, bem como, serão enviados informativos pelo correio eletrônico (e-mail), designado pelo candidato na ficha de inscrição.
- O candidato que não receber o informativo pelo correio eletrônico, até o 3º dia que antecede a aplicação das provas poderá entrar em contato com o Serviço de Atendimento ao Candidato - SAC, pelo telefone (011) 2367-6689 ou pelo email [email protected] de segunda a sexta-feira, das 09h00 às 17h00 (horário de Brasília) e verificar o ocorrido.
Serão convocados para as provas práticas ao emprego de Agente de Trânsito, Motorista para Caminhão e Operador de Máquinas Pesadas os candidatos habilitados na Prova Objetiva, em até 20 vezes o número de vagas disponíveis e ao emprego de Guarda Municipal os candidatos habilitados na Prova Objetiva, em até 30 vezes o número de vagas disponíveis.
O prazo de validade desta Concurso Público, será de dois anos, prorrogável pelo mesmo período, uma única vez, a critério da Prefeitura Municipal de Itatiba-SP, a contar da data da homologação do certame.