No estado de São Paulo, a Prefeitura de Andradina, por meio da empresa CMM Concursos anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de 17 vagas, bem como a formação de cadastro reserva destinado à contratação de profissionais.
Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos: Técnico de Enfermagem; Dentista Buco Maxilo (1); Enfermeiro (3); Farmacêutico (1); Médico (1); Médico Atenção Primária (1); Médico Demanda Espontânea; Médico Ginecologista Obstétrico (1); Médico Pediatra (1); Médico Psiquiatra (1); Médico Psiquiatra (1); Médico Ortopedista (1); Médico Cardiologista (1); Médico Plantonista - UPA (1); Odontólogo (1); Médico Regulador (1); e Gerente de UBS (1).
Para concorrer a oportunidade ofertada, é necessário que o candidato possua escolaridade entre níveis médio/técnico e superior, conforme o respectivo cargo pleiteado.
Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 20 a 40 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 3.030,74 a R$ 16.691,04. No entanto, os cargos de dentista e medico plantonista serão ressarcidos no valor de R$ 139,09 correspondente a cada hora/plantão efetivamente exercido. É importante destacar que as funções de enfermeiro e técnico de enfermagem, também terão carga horária atribuída em 12 hortas de trabalho por 36 horas de descanso.
Procedimentos para participação
Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever de forma eletrônica no período de 14 de novembro de 2022 até as 23h30 do dia 20 deste mesmo mês e ano, por meio do site da empresa CMM Concursos. O pagamento da taxa no valor entre R$ 80,00 a R$ 120,00, deve ser efetuado até o primeiro dia útil após a data do encerramento das inscrições.
Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de prova objetiva, na data prevista de 4 de novembro de 2022, em local e horário a serem divulgados posteriormente. A prova terás duração máxima de três horas e consistirá em 25 questões que envolvem as áreas de língua portuguesa, informática, conhecimentos específicos/ legislação.
Além da etapa anterior, os candidatos inscritos nos cargos de Técnico de Enfermagem, Enfermeiro e Gerente de UBS, serão submetidos à etapa de entrevista, com base nos critérios de pontuação especificados no documento de seleção.
Vigência
De acordo com o edital de abertura, o Processo Seletivo terá validade durante seis meses, contados a partir da data da publicação da homologação do resultado final, com possibilidade de ser prorrogado por igual período.