A Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH divulgou a quinta retificação do Concurso Público nº 11, (Edital nº 01/2013), destinado ao provimento de 349 vagas no Hospital Universitário Júlio Muller, vinculado à Universidade Federal do Mato Grosso (UFMT), quanto à seletiva nº 4, com vagas para cargos da área administrativa.
Com a publicação, foi inserido no subitem que trata da avaliação de títulos, uma alínea que dispõe sobre a forma de comprovação da experiência profissional para o cargo de Advogado.
A primeira retificação alterou a redação do conteúdo programático sugerido para os testes do cargo de Médico, da especialidade de Cirurgia Vascular, referente à seletiva nº 2, de vagas médicas, e a segunda, modificou no quadro de vagas, salário e carga horária semanal, no emprego de Analista de Tecnologia da Informação - Suporte e Redes, o vencimento mensal para R$ 5.583,00.
Já o terceiro edital de alteração, modificou os requisitos educacionais exigidos pelo cargo de Enfermeiro - Saúde da Mulher, enquanto a quarta retificação suprimiu do anexo que contém os Conteúdos Programáticos, nos Conhecimentos Específicos do cargo de Farmacêutico, a Lei 9772/99 da Legislação Farmacêutica.
Por meio do Concurso Público nº 11/2013 serão realizadas as seletivas de nº 2, 3 e 4, para o preenchimento de 93 vagas de nível superior na área médica; de 225 oportunidades de Nível Superior e Médio na área Assistencial; e de 31 vagas de Nível Superior e Médio na área Administrativa, respectivamente.
A seleção nº 2 provê a contratação de Médicos das especialidades de Anestesiologia (5 + 1 PNE); Anestesiologia - Dor (1); Cardiologia (3); Cardiologia Pediátrica (1); Cirurgia de Cabeça e Pescoço (1); Cirurgia Geral (5 + 1´PNE); Cirurgia Plástica (1); Cirurgia Toráxica (1); Cirurgia Vascular (1); Clínica Médica (12 + 1 PNE); Coloproctologia (1); Dermatologia (3); Diagnóstico por Imagem - Ultrassonografia Geral (1); Ecocardiografia (1); Endocrinologia e Metabologia (1); Endoscopia (2); Gastroenterologia Pediátrica (1); Geriatria (1); Ginecologia e Obstetrícia (6 + 1 PNE); Hepatologia (1); Infectologia (3); Infectologia Pediátrica (1); Medicina do Trabalho (1); Medicina Intensiva (3); Nefrologia Pediátrica (1); Neonatologia (4 + 1 PNE); Neurologia (1); Oftalmologia (3); Ortopedia e Traumatologia (3); Otorrinolaringologia (2); Patologia (1); Pediatria (9 + 1 PNE); Psiquiatria (2); Radiologia e Diagnóstico por Imagem (1); Reumatologia (2); e Urologia (1).
Já os profissionais contratados na seletiva nº 3, preencherão os cargos de Assistente Social (1); Biólogo (1); Biomédico (1); Cirurgião-Dentista (1); Cirurgião-Dentista - Odontopediatria (1); Cirurgião-Dentista - Cirurgia e Traumatologia Buco maxilofacial (1); Enfermeiro - Assistencial (57 + 3 PNE); Enfermeiro - Saúde do Trabalhador (1); nfermeiro - Saúde da Criança e do Adolescente - Neonatologia (1); Enfermeiro - Saúde da Mulher (4 + 1 PNE); Enfermeiro - Terapia Intensiva (1); Farmacêutico (3); Físico - Física Médica - Radiodiagnóstico (1); Fisioterapeuta (11 + 1 PNE); Fisioterapeuta - Terapia Intensiva (1); Fisioterapeuta - Terapia Intensiva Neonatal (1); Fonoaudiólogo (2); Nutricionista (2); Pedagogo (1); Psicólogo - Área Hospitalar (1); Psicólogo - Área Organizacional (1); Terapeuta Ocupacional (1); Técnico em Enfermagem (111 + 6 PNE); Técnico em Anatomia e Necrópsia (1); Técnico em Farmácia (1); Técnico em Histologia (1); Técnico em Laboratório de Patologia Clínica (1); Técnico em Óptica (1); Técnico em Radiologia (2); Técnico em Saúde Bucal (1).
Por fim, a quarta seletiva que compõe este concurso será responsável pela contratação de Advogado (1); Analista Administrativo nas áreas de Administração (3), Administração Hospitalar (1), Contabilidade (2), Biblioteconomia (1), Economia (1), e Jornalismo (1); Analista de Tecnologia da Informação nas áreas de Processos (1) e Suporte e Redes (1); Engenheiro Clínico (1); Engenheiro de Segurança do Trabalho (1); Engenheiro Mecânico (1); Assistente Administrativo (9 + 1 PNE); Técnico em Informática (3) e Técnico em Segurança do Trabalho (3).
O vencimento devido aos profissionais convocados varia de R$ 1.630,00 a R$ 7.774,00, de acordo com o cargo provido e jornada desempenhada, que poderá ser de 24h, 30h, 36h, ou 40 horas semanais.
As inscrições foram efetuadas de 10 de janeiro de 2014 a 18 de fevereiro de 2014, pelo site www.institutoaocp.org.br, nos links respectivos às seletivas nº 2, 3 e 4, ou na Escola Estadual Médici, situada na Avenida Mato Grosso, nº 564, Araes, Cuiabá - MT, das 08h às 12h e das 14h às 17h, em dias úteis.
Os profissionais que tiverem seus pedidos homologados serão submetidos à Prova Objetiva, e à Avaliação de Títulos com Experiência Profissional.
Todos os certames também contarão com formação de cadastro reserva. Mais informações podem ser obtidas nos editais de abertura disponíveis em nosso site, no link abaixo da notícia.